GAI认证由培生(Pearson)推出,面向在职人士、职场新人、学生等人群,内容涉及生成式AI基础知识、提示工程、实践操作、应用场景等。
刚开始接触AI,不用急着把各种概念全部记下来。
更简单的办法,是看看自己每天哪些工作比较重复,然后试着让AI参与进来。
比如行政人员可以用AI整理会议内容、修改通知;运营人员可以用AI辅助选题、整理用户反馈;市场人员可以让AI协助归纳竞品资料。
每周抽3—4次,每次30分钟到1小时,基本就能开始练习。
这两个月主要解决三个问题:
AI能做什么?怎么把任务说清楚?AI给出的结果为什么有时候不靠谱?
这比一开始收藏几十个提示词模板更有用。
用过一段时间AI之后,再回头学习生成式AI基础、提示工程、应用场景等内容,会容易理解很多。
比如同样让AI完成一份营销方案,可以换不同的任务描述,再比较最后的结果。
你会发现,提示词并不是简单地“多写几个字”,而是要把任务、背景、要求和输出形式交代清楚。
这个阶段可以顺手把平时用过的案例记录下来。
不用写得特别复杂,记下原来的任务是什么、怎么使用AI、结果怎么样、自己改了什么就够了。
最后两个月,可以开始集中复习,同时继续做实际练习。
每周固定安排2—3次学习时间,把前面学过的内容重新过一遍,哪些地方不熟就重点补。
如果平时已经在工作中使用AI,还可以直接拿真实工作任务练习。
比如:
AI辅助整理客户需求
AI生成内容初稿
AI辅助分析资料
AI整理会议内容
这些案例不一定要做成复杂项目,关键是自己确实动手做过,并且知道怎么检查AI的结果。
6个月备考不代表每天都要花几个小时。对于在职人员来说,更重要的是把学习时间固定下来,不要完全依赖“今天有空再学”。
GAI认证的意义也不只是最后拿到一项认证。对于平时已经在使用AI、但一直比较零散的人来说,系统学习的过程可以帮助自己把“会用几个工具”慢慢整理成比较清楚的AI应用能力。